DE BEM Workflow
Betriebliches Eingliederungsmanagement (§167 SGB IX): Fall-Workflow, Einwilligung, Stufen, Maßnahmen, Dokumente und gesetzliche Aufbewahrung
Dieses Modul gibt HR eine saubere, prüfungssichere BEM-Fallakte: Berechtigungserkennung, Einwilligungsverwaltung, ein vollständiger Stufen-Workflow, ein Teilnehmerregister, ein Maßnahmenkatalog, ein Besprechungsprotokoll und die gesetzliche Aufbewahrung.
Hauptfunktionen
BEM-Fall (§167 SGB IX)
Erfasst Fall, Mitarbeiter, Fallverantwortlichen, erkanntes Berechtigungsdatum und AU-Tage im Zeitfenster. Per Klick Einladung senden, Einwilligung erfassen, Einwilligung widerrufen, Verfahren starten und Abschlussassistenten öffnen.
Gesetzliche / Richtlinien-Konfiguration
Erfasst Auslöse-AU-Tage / 12 Monate, gleitendes Zeitfenster (Monate), Einladungsfrist (Tage), Einwilligungsfrist (Tage) und Aufbewahrung (Jahre).
Maßnahme
Erfasst Fall, Maßnahme, Typ, Beschreibung und Verantwortlichen. Per Klick genehmigen, starten, abschließen und abbrechen.
Maßnahmentyp
Wiederverwendbarer Katalog der Maßnahmentypen für das BEM.
Gespräch
Erfasst Fall, Betreff, Datum, Dauer (h) und Ort. Per Klick als durchgeführt markieren und absagen.
Teilnehmer
Erfasst Fall, Kontakt, Name, eingeladen und teilgenommen.
Berechtigungserkennung
Auslöser, wenn 42 oder mehr AU-Tage in ein gleitendes 12-Monats-Zeitfenster fallen.
Freiwilligkeit und Einwilligung
Das BEM ist freiwillig; der Fall kann nicht in inhaltliche Stufen übergehen, bis eine schriftliche Einwilligung erfasst ist, und die Einwilligung kann widerrufen werden.
Anwendungsfälle
Bildschirmfotos
BEM-Fälle
BEM-Richtlinie
Alle Maßnahmen
Gespräche
Maßnahmentypen
Warum dieses Modul
Dieses Modul gibt HR eine saubere, prüfungssichere BEM-Fallakte: Berechtigungserkennung: Auslöser, wenn 42 oder mehr AU-Tage in ein gleitendes 12-Monats-Zeitfenster fallen. Einwilligungsverwaltung: das BEM ist freiwillig; der Fall kann nicht in inhaltliche Stufen übergehen, bis eine schriftliche Einwilligung erfasst ist, und die Einwilligung kann widerrufen werden. Ein vollständiger Stufen-Workflow: Ausgelöst -> Eingeladen -> Einwilligung -> Gespräche -> Maßnahmen -> Abgeschlossen (Erfolg / abgelehnt / keine Einwilligung / Beschäftigung beendet). Teilnehmerregister (Mitarbeiter, Arbeitgebervertreter, Betriebsrat, SBV, Betriebsarzt, externe Stellen wie Integrationsamt / Rehabilitationsträger) mit Datensparsamkeitshinweisen. Maßnahmenkatalog mit Verantwortlichen, Fälligkeiten, Status und Wirksamkeitsprüfung. Besprechungsprotokoll mit Notizen und eine Fristen-/Aktivitäten-Engine. Gesetzliche Aufbewahrung: die Akte wird nach Abschluss gesperrt und ein Löschdatum aus einer konfigurierbaren Aufbewahrungsfrist (datenschutzgetrieben) berechnet, mit einem Löschhelfer.
Spezifikationen
- Kompatibel: Odoo 18.0 / 19.0
- Lizenz: OPL-1
- Sprachen: Deutsch, Englisch
- Autor: Pokutsoft
- Abhängigkeiten: hr, mail
- Support: support@pokutsoft.com
Update date: 2026-07-09